“不靠裁员过日子”

    临邑讯 “80多名职工在企业干四五年了,现在虽然受到金融危机的冲击,但我绝不会减薪或裁员!”12月4日,临邑宇影光学仪器有限公司老总李正坤郑重地对笔者说。
    受全球性经济“寒流”的冲击,临邑县众多企业陷入了订单锐减、开工不足、利润滑坡的境况,但他们没有减薪、裁员,而是采取让少部分员工提前放假、轮流上班、带薪培训的方式化解困难,不裁一人,工资不减。
    用工1600多人的桦阳塑编集团,在出口订单减少的情况下,先后在温州、广州等地召开产品推介会、开办专门网站、设立驻外招商办事处,拓展产品销路。同时作出承诺并向全县60家塑编企业发出倡议:坚守社会责任,不减薪、不裁员,不减少福利,难关面前与员工同舟共济。集团董事长魏传平表示:“危机来临时不能靠裁员过日子,如果简单地把员工推向社会,那是不负责任的。所以,宁肯集团管理层降薪也决不能轻易裁员。”
    在稳定员工工作的同时,临邑众多企业还向职工讲明现在企业状况,积极鼓励大家进行创新,推进企业节能减排、节本增效,共同迎接挑战。拥有600多名职工的泓淋电子,今年前11个月的利润比去年同期减少了50%,但企业在遵守承诺的同时,在员工中掀起了“金点子”救企活动,员工提出了300多个节能、节约、增效的合理化建议,企业采纳了200多个,共节约开支和增效6万余元。
    对这些具有社会责任感、确实履行不裁员承诺的企业,临邑县劳动保障部门在核实用工情况后,县委、县政府及时出台更优惠的扶持政策,在地方税收、资金周转、市场拓展上重点予以倾斜和关注,千方百计为这些企业创造条件。在“城中村”改造回迁安置区工程招标中,在条件相仿的情况下,优先选择当地不裁员、与员工同舟共济的宏建建安、翟家建筑、鑫岩建工等建筑企业承揽工程。上千名当地建筑民工因此不仅没有下岗,还全员全勤上岗,工资不降反增。对给当地弱势群体捐款捐物做出突出贡献的贝依格服饰、东君植物油、洛北春酒厂等50多家爱心企业,则采取财政补贴政策,促进了企业不减员不停产。 (陈金山 张桂芳)

责任编辑:崔光宇

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